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金髪ラビ社長の林若雯さんをインタビューしました。

2011/3/30 14:37:00 157

金髪のラビアン・ベルビー

司会:今回私たちが招待したゲストは?

金髪ラビ母子用品株式会社

社長の林若雯さん、林さんはいつもあなたを歓迎します。


林若雯:こんにちは。


林さんを見て、彼女はお母さんだと想像したかもしれません。彼女の子供は幼稚園に行くぐらいだと思います。林さんが教えてくれました。実は子供が一人います。


  

林如雯

はい、私はいつもこの子供の業界をやっているのがとても楽しいと感じていますので、いつもこのような楽しい感じがします。お客さんによると、林さんはどうしてこんなに若いのでしょうか?


子供の心を持てば楽しいです。その時はどうやって自分で事業をしたいですか?このようなブランドを作りましたか?


林若雯:環境が迫ってきたと思います。第二の赤ちゃんを産んで、仕方なく海に降りました。当時は国策の問題で、この環境がよかったと思います。80年代の物資が足りなくて、海外から海外の製品を輸入して販売したいです。


まず、あなたがこの考えを持っていると言ってもいいです。そして、条件が非常に成熟しています。例えば、海外の関係があります。子供服や妊娠赤ん坊のようなものを作りたいです。他の子供だけではなく、自分の子供にも理念があります。今の金髪のラビはどのブランドがありますか?


林若雯:今会社は1996年に設立されました。会社の傘下には三つのブランドがあります。

ベビラビ

この三つのブランドは違ったスタイルで、また異なるシリーズの製品ラインで0歳から5歳までの赤ちゃんをサービスしています。


金髪ラビは中国グリーンカンパニー連盟という概念が入っていますが、この連盟に加入するなら金髪ラビはグリーン戦略を履行するべきですか?


この3つのブランドの創立はまず環境保護をテーマにしています。ラビはイタリアのスタイルとイタリアの色でこのブランドを創立しました。まず品質を使います。品質はいつも品質で赤ちゃんを愛しています。品質のものは口で言うのではなく、行動を実行しなければなりません。まず品質のこの塊から必ず基準を達成します。赤ちゃんが生まれた時、彼は彼の感情を表現する方法がないので、彼の需要と環境保護を知っています。標準。


金髪のラビのお店に行ったことがある友達が知っているかもしれませんが、全体的にイタリアの雰囲気がありますか?簡単に売り場の感じを紹介してもらえますか?


  林若雯:我们引进国外的这种思想,这种世界的风格加上我们对品质这种要求来结合整个品牌,然后就是说这个绿色环保这个东西我们首先把这个概念贯穿到四季再去生产,我们首先对员工的要求什么叫做环保,因为我们从四季我们生产车间是用无尘的车间,还有给员工首创的一个无尘,恒温,包括是音乐背景,带荧光树环保的概念,把生产优良的品质出来,装扮卖场这块儿我们是从导购员培训,我们从整个绿色的环境去营造绿色的概念,在营销这个方面我们让消费者,现在购买东西的妈妈都是80后的小女生当母亲,对整个的穿着,选料,环保的概念还不是很深,他们追求的就是审美这块儿,时尚,对整个品质包括整个绿色环保的概念不是很深,经常会定期对他们进行评定,引导消费者怎么去购买我们的产品,购买绿色环保达到国家标准的产品


あなたたちの金髪のラビを買ったお母さんたちは、会員と同じような形で、いつ研修があるか教えてくれますか?


林若雯:私達は全部持っています。中国からこの一連のシステムを管理します。


金髪ラビは科学育児を提唱しています。この子供服の用品は関係があると思います。これは育児機関が関心を持つ問題だと思いますが、どうやってこの科学育児の理念を理解しますか?


私たちはビジネスをするだけではなく、服を買うことも重要です。科学的な魚を育てて人を育てるということを基礎としています。科学教育者は口だけでは言いません。科学教育者は私達の会社に通気環境があります。生態環境を作るために、幼稚園から彼らを科学的環境保護の概念を育成するようです。彼らに環境保護教育を行います。子供を大切にすることが科学教育者だと思います。


自分の格言があると聞きましたが、毎日心がけて、同じことをするということですか?


林若雯:格言もないですから、赤ちゃんがいいかどうかは言葉で表現できないと思います。特に私達の小さいお客さんはこのようなものを心を込めてしないといけないと思います。もしどの部分がうまくできなかったら、科学教育人に達することができません。


あなたのこのような理念があるからこそ、この社会の大多数の人は比較的に浮ついているかもしれません。科学的な理念を使って、彼を業界の先駆者にしたいですか?


林若雯:この理想を堅持しています。皆さんが本当にこれをやり遂げるのは難しいと言われます。だから、私達は社員から育成してきました。私達の会社は毎日社員の心をシンプルにしてほしいです。

チームでやるべきです。一人ではよくできません。


多くの事業期も金髪ラビに感心しています。彼はとても社会的責任感のある愛の企業です。金髪ラビはどのように企業文化の高度から新しい商業文明を構築するかを紹介してくれませんか?


林若雯:企業は最後に社会的責任であると感じています。あなたのような社会的責任はまず従業員から育成します。また、私たちの加盟商から育成します。消費者もいます。みんなはウィンウィンです。従業員から彼の道徳観念を堅持します。

私達の企業は企業の歌があります。企業の歌はみんな熟語を作っています。皆さんはいい品質を持っています。従業員を貫いて、消費者にも通じています。このような才能が根深いものを作ることができます。私達の従業員はチームワークがとてもいいと感じています。従業員の経験がないです。


ベビー用品も朝日産業ですよね?


子供用品は今の中国の典型的なモデルは四人の老人です。夫婦、子供は四プラス二プラス一という典型的な家族モデルです。多くの新生児は生まれていないのに消費し始めたかもしれません。おじいさん、おばあさん、お母さん、準お母さんの消費は始まったはずです。市場はとても大きいです。この産業は太陽の産業だと感じています。みんながやってみると、いつも千歳以上の気持ちがあります。彼は5兆円の市場規模で、2010年には中国の乳児市場の規模は1兆元に達し、5年後の規模は2億から3兆元に達すると予想されています。


金髪ラビは何か戦略がありますか?どんな準備をしてこの市場を迎えに行きますか?


林若雯:私達の企業全体のために、管理チームはみんな準備しました。愛と責任を持って彼らの成長を大切にします。私達の製品ラインを環境保護の安全で高品質にしてください。

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何をするにも次の世代のための責任感があるようです。


林若雯:責任感を持ってやると、みんなとても楽しいです。


あなたは妊娠赤ん坊について専門家ですが、今は子供の格好をしている人がいます。子供の成人化は非常に深刻です。80後は自分の子供をどのように装うべきですか?


林若雯:よく80後の子供と一緒にいます。従業員と一緒によく打ち解けています。彼らと一体になって、彼女たちの行動を感じます。彼らの考えは私の事業に影響します。

私が好きなら買ってもいいです。彼は機能性からあまりこだわりがなく、二番目の彼女は審美的で、彼女はこれがとてもファッション的だと感じています。この製品はとてもQです。あるいはこの製品がとても可愛いです。私は買いに行きます。心理は個性消費です。彼女はこれが好きだと感じています。私はあなたのこの製品をどう見ても構わないです。買いたい心理があるので、いつもこのような感じです。準お母さん


司会:林総さんの意見は80後の両親に対して、自分の子供の格好をしながら、生地の選択にも注意してください。外見だけを見ないでください。


林若雯:はい、そうです


今度は時間の関係でここに来ます。後でまた会いましょう。


林若雯:ありがとうございます。


林若雯:ありがとうございます。

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