Nike Se Débarrasser De "Usine"

"Ateliers" ces quatre mots, nous ne sommes pas étrange,

La société a une fois de plus "de détresse ateliers" accusé.

Afin de réduire les coûts de production, les pays en développement, la plupart des nike ligne de production à faible coût de main - d'oeuvre, et ces pays en voie de développement car les dispositions juridiques n'est pas parfait, les mauvais traitements ont éclaté le travail de presse, l'image de marque de graves revers: plusieurs médias ont publié des rapports sur "ateliers »; après les manifestations universitaires et du travail défenseurs des droits de l'homme de grand conjointement d'appel, les ventes de Nike au deuxième trimestre de 1998 ont diminué de 51%.

Afin de résoudre la crise de l'image de marque et de la confiance des consommateurs en raison des ateliers de l'image, nike depuis 1991 progressivement usine de normes de gestion du travail à l'étranger, afin d'améliorer le niveau de l'emploi, le salaire minimum pour les travailleurs, le renforcement de la surveillance afin de garantir que L'usine a l'air propre.

En 1991, Nike a publié son premier Code de conduite (code of Conduct) pour réglementer le comportement professionnel de ses producteurs contractuels dans plus de 40 pays du monde.

En 1996, Nike a créé le Département de la responsabilité d 'entreprise (Department of Corporate \ \ 13 \ \ 10 \ \ responsibility) pour améliorer le niveau de vie de ses employés.

En 1997, Nike a chargé Andrew Young, chef des droits civils, d 'examiner le Code de conduite de Nike.

Examen du rapport d'évaluation généralement positive, mais beaucoup de gens encore Nike sceptique.

En 1998, selon Eitel Maria a servi comme Vice - Ministre du Ministère de Microsoft responsabilité Nike entreprises, elle a dirigé une équipe composée de 50 membres du personnel de l'équipe de recherche spécialisés de la protection de l'environnement, le développement communautaire et la question des relations de travail.

En 1999, l'Alliance mondiale pour les employés et les communautés a été créé Nike (The Global Alliance of Workers and Communities), afin d'aider les pays en développement et ligne de production dans la chaîne de fourniture de services de personnel pour améliorer l'expérience de travail et d'emploi.

Les partenaires de l'Union, notamment la Banque mondiale, le Fonds de l'espace, de l'Université de Pennsylvanie et MacArthur.

En 2001, Nike a publié le premier rapport sur la responsabilité des entreprises (Corporate Responsibility Report), exposé en détail dans le développement durable, les progrès en matière de politique publique et la conception de l'innovation et de prendre et de faire face.

En 2002, un examen de la gestion de projet a été lancé avec Nike, d'enregistrer des mesures de gestion et de l'environnement de travail des producteurs de contrat.

Entre 2002 et 2004, quelque 600 usines ont été examinées.

En 2004, Maria Eitel a créé la Fondation Nike pour lutter contre la pauvreté dans le monde.

En 2005, Nike a publié un rapport de 108 pages sur les conditions de travail, la situation salariale et l 'emploi abusif dans ces usines, en plus de publier la liste de tous les producteurs sous contrat dans le monde entier.

En 2010, nike sur son site Web Internet en fabricant mondial, le public peut, par l'intermédiaire de carte sur une page Web, à la connaissance de toutes les usines et à l'information des travailleurs de Nike.

Après plus de 20 ans d'efforts inlassables, dans une large mesure Nike sans l'ombre d'un atelier clandestin, est devenu le plus populaire de mouvement de marque.

Nike nike jordan et sous la bannière de l'occupation de 62% aux États - Unis de marque de chaussures de sport

De la part de ce chiffre alarmant de même que ses concurrents, Adidas, cage (Skechers) et Asics (Asics) la part de marché de plus de quatre fois.

Dans un magazine publié « 2015 plus admiré de la société "dans la liste, nike No 13, de vêtements, de plus haut rang.

Mais pour Nike, les critiques de l 'usine de sueur de sang persistent.

Un an après la publication de la carte du fabricant mondial par Nike, un média

Il a révélé que la filiale de Nike Kwok était soupçonnée d 'avoir maltraité et insulté ses employés dans des usines en Indonésie.

Selon un rapport interne de Nike, près des deux tiers des 168 usines de fabrication de chaussures Kwon dans le monde ne satisfaisaient pas aux normes de conduite des fabricants de ces chaussures, et 12 d 'entre elles connaissaient des problèmes extrêmement graves, notamment le travail illégal de longue durée et le refus d' autoriser les inspecteurs Nike à se rendre dans les usines.

Cependant, il est indéniable que l 'action de Nike a été approuvée par les consommateurs.

"Nike admet qu 'il n' est pas parfait.

Cela permet au consommateur de se sentir plus confiant. »

Jeetendr \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \

De plus, Nike a une grande capacité d 'innovation dans ses produits face à Andrew Armour, New Century.

Et la marque de yoga Lulu citron (lulemon) et d 'autres marques semblent être très compétitives.

"Nike continue de mettre au point de nouveaux produits qui permettent à la marque de rester dynamique, les consommateurs d 'appétit, de sorte que les consommateurs de tous âges portent Nike."

Sehdev a dit.

Et le réchauffement continu du jogging, l 'accent mis par la génération du Millénaire sur l' exercice physique et la forte demande des consommateurs de vêtements confortables et de loisirs, nike domine l 'industrie des chaussures de sport.